Consulent Signaalgericht werken

Functie

Consulent Signaalgericht

Wat ga je doen?

• Het eerste aanspreekpunt zijn voor inwoners, professionals en betrokkenen met vragen over maatschappelijke ondersteuning voor volwassenen.
• Inwoners informeren over beschikbare ondersteuning en, waar nodig, korte begeleidingstrajecten bieden of andere partijen aansturen.
• Huisbezoeken afleggen en onderzoekgesprekken voeren om de vraag achter de vraag te achterhalen.
• Met een integrale, brede blik de situatie van de inwoner beoordelen en onderscheid maken tussen hoofd- en bijzaken.
• Onderzoeken naar de eigen kracht van de inwoner en het betrekken van het eigen netwerk.
• Preventief werken, zichtbaar zijn en inwoners actief en outreachend benaderen bij signalen of vermoedens van behoefte aan ondersteuning.
• Monitoren of iemand goed terecht is gekomen en of de ondersteuning passend is.

Verantwoordelijkheden

• Regietaak: de situatie rond de inwoner stabiliseren door een effectieve aanpak te creëren, netwerk en omgeving aan te laten haken en afstemming te vinden tussen verschillende vormen van hulp en specialistische teams.
• Crisissituaties: adequaat handelen bij risico's zoals huisuitzetting, ernstige psychische problemen of uitbuiting; werken met verschillende belangen en in spoedeisende situaties.
• Communicatie en uitvoering: transparante, duidelijke communicatie en een daadkrachtige houding; de inwoner niet loslaten totdat duidelijk is welke ondersteuning nodig is en waar men terechtkan.

Gewenste vaardigheden en werkhouding

• Proactief en empathisch communiceren.
• Oplossingsgericht denken en handelen.
• Ervaring met onderzoeksgesprekken en het achterhalen van onderliggende vragen.
• Vaardigheid in het normaliseren van situaties en het onderscheiden van hoofd- en bijzaken.
• Bekwaamheid om netwerken te mobiliseren en samen te werken met diverse hulpverleners en teams.
• Bereidheid tot outreachend werk en huisbezoeken.

Eisen:

1. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi)
2. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met activerende en motiverende gespreksvoering binnen het sociaal domein
4. Aantoonbare werkervaring met de Meldcode en ZRM/positieve gezondheid

Wensen:

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als wmo consulent toegang
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met een vorm van toegang binnen het sociaal domein
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met Zorgned

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.